RESPONSABLE ACHATS H/F

Expert et créateur français de solutions climatiques et thermiques depuis plus de 75 ans, Airwell a pour mission de créer et cultiver le bien-être en s’engageant dans la transition énergétique.

Airwell s’engage à :

·       Proposer un confort et un bien-être optimal adaptés à chaque besoin : qualité de l’air, température, bruit, design, confort, coût…

·       Simplifier l’accessibilité à l’énergie solaire pour préserver les ressources naturelles par des solutions innovantes…

Activités significatives :

·       Mettre en œuvre la stratégie achats des produits finis, accessoires et pièces détachées, ainsi que les achats non productifs majeurs

·       Prendre part aux négociations stratégiques fournisseurs : prix, délais, conditions et termes de paiement, pénalités, Incoterms, garanties, contrats 

·       Effectuer le sourcing de nouveaux fournisseurs : sélection technique en lien avec les chefs produits, cahiers des charges, benchmark, négociations, accords d’exclusivité, appels d'offres (consultation, dépouillement, négociation, contractualisation)

·       Gérer la performance du portefeuille de fournisseurs d’achats stratégiques reporting, indicateurs & tableaux de bord

·       Traiter les réclamations et litiges achats 

·       Assurer une veille active des fournisseurs lié à notre marché, ainsi qu’une veille sur les pratiques d’achats : marchés, économie, technologie, conjoncture 

·       Participer à la démarche d’amélioration continue de l’entreprise (RSE, ISO) 

·       Participer aux projets de l’entreprise

Manager les ressources humaines de son périmètre :

·       Conduire   les   entretiens   individuels   de   son   équipe (atteinte   des   résultats   de   l’équipe, propositions salariales…)

·       Être en appui technique auprès de son équipe

·       Mettre en place l'organisation et les moyens matériels et humains adaptés

·       Evaluer les besoins en recrutement

·       Assurer le maintien et le développement en compétences de son équipe

·      Animer et mobiliser son équipe

Connaissances professionnelles spécifiques :

·       Anglais courant et Chinois serait un plus

·       Maitrise du management d’équipe et de projet

·       Connaissances marché CVC ou industriel serait un plus