Chargé achat et référent technique (H/F)
Description du poste
Nous recherchons un(e) chargé(e) d’achat / référent(e) technique pour rejoindre notre entreprise.
VOS MISSIONS :
– Identifier, qualifier les fournisseurs, négocier les contrats cadres;
– Gérer et analyser les demandes de devis adressées aux fournisseurs selon les besoins des services;
– Consulter, comparer et négocier les offres fournisseurs;
– Sélectionner les fournisseurs en recherchant le meilleur rapport qualité / prix;
– Pour les achats de sous traitance (tapis, moquettes, etc.) : Conseiller et accompagner les commerciaux dans le choix des produits selon les contraintes techniques, esthétiques et budgétaires;
– Apporter un appui technique sur les dossiers complexes ou spécifiques;
– Réaliser le calepinage des projets;
– Vérifier la faisabilité technique des solutions proposées;
– Être le référent technique sur les produits de sous-traitance;
– Établir, gérer et suivre les bons de commande d’achat dans l’ERP;
– Assurer le suivi quotidien de l’état d’avancement des commandes fournisseurs (délais, coûts, conformité);
– Gérer et suivre les stocks de produits;
– Renseigner en temps réel le logiciel de gestion de projet (délais, coûts, modifications éventuelles);
– Piloter le contrôle qualité, gérer les non conformités et litiges;
– Calculer, analyser et suivre les marges liées aux achats;
– Suivre les indicateurs d’activité et performance des fournisseurs, les auditer;
– Définir et mettre en œuvre les axes de progrès entre les services internes et les fournisseurs
– Accompagner les approvisionneurs pour respecter les contrats d’achats et les paramètres d’approvisionnement afin d’optimiser les stocks et la disponibilité des composants;
– Réaliser parfois des achats d’investissements (machines, outillages.) et hors production (énergie.);
– Assurer une veille technique et produits…
Des déplacements ponctuels chez les fournisseurs et sur les autres sites du groupe peuvent être nécessaires en fonction des besoins de l’activité.
PROFIL RECHERCHÉ
– Vous avez un Bac +2 minimum (achats, technique ou équivalent);
– 1 an d’expérience à minima au poste d’acheteur dans un environnement industriel est exigé;
– Maitrise parfaite des bonnes pratiques et du processus achat;
– Maitrise de l’anglais impérative (écrit et oral)
– Maîtrise des outils informatiques (ERP, Excel, outils de gestion de projet)
