Chef (fe) du service achats (F/H)
Description du poste
L’Epide recrute un(e) chef (fe) de service achats.
Il/elle est chargé(e) garantit l’atteinte des objectifs opérationnels par l’optimisation des ressources et le suivi des indicateurs de performance. Il/elle définit la politique des achats de l’établissement et coordonne les opérations liées à la passation des marchés correspondants
1 – Management : Pilotage de l’action du service
– Décliner les objectifs opérationnels et assurer le reporting des activités auprès de son manager ;
– Organiser, coordonner, planifier et contrôler l’activité des équipes pluridisciplinaires en fixant les priorités ;
– Élaborer, négocier et suivre le budget du service.
– Animer et mobiliser l’équipe autour d’objectifs communs ;
– Responsabiliser les agents et favoriser la contribution de tous à la réflexion collective ;
– Impliquer, valoriser ses collaborateurs, et favoriser le développement de leurs compétences ;
– Fixer et évaluer les objectifs individuels et collectifs et veiller à leur atteinte.
2 – Approvisionnement :
– Définir des stratégies d’optimisation d’achat et d’approvisionnement et les mettre en oeuvre conformément aux indicateurs d’objectifs de performance ;
– Piloter l’ensemble des moyens logistiques (notamment l’habillement, la flotte automobile, la restauration) dans une démarche de développement durable ;
– Valider les procédures de marchés publics selon les modalités contractuelles les plus à même d’apporter la performance économique tout en garantissant la régularité juridique conformément au contrat d’objectif et de performance ;
– Hiérarchiser la passation des marchés publics en fonction des priorités de l’établissement et de la stratégie d’achat mise en oeuvre ;
– Piloter et consolider, au niveau national, les résultats quantitatifs et qualitatifs des actions achats et approvisionnements ;
– Prioriser et orienter les actions de progrès en lien avec les cibles d’économie annuelle et les directives de la direction des achats de l’Etat (DAE).
3- Commande publique :
– Piloter les différentes étapes de la passation d’un marché, de la définition du besoin à l’exécution du marché ;
– Effectuer un reporting régulier à son supérieur hiérarchique.
4 – Animation de réseau interne et externe :
– Conseiller, accompagner et former les centres et la direction générale dans son domaine ;
– Conduire des projets ou actions dans son domaine ;
– Favoriser la mutualisation des bonnes pratiques ;
– Superviser l’animation du réseau externe au niveau de l’approvisionnement et de la logistique.
De formation juridique (droit public / droit de la commande publique), vous avez les compétences suivantes :
– Expertise dans le domaine des procédures de marchés publics et du droit des contrats publics ;
– Expérience dans la fonction publique ;
– Etre capable de faire preuve d’un esprit de synthèse et d’analyse,
– Aptitude rédactionnelle confirmée ;
– Maîtrise des outils bureautiques et de la plateforme de dématérialisation des marchés publics ;
– Faire preuve de réactivité, d’adaptabilité, de rigueur et de qualités relationnelles ;
– Expérience de management de cadres A.
