Chef d’équipe (H/F)

Nous recherchons un Chef d’équipe dynamique pour assurer les missions suivantes:

Assurer la gestion de la production et l’optimisation des ressources allouées

– Etablir le planning de production de son/ses équipe(s) qui garantit l’OTD et les performances opérationnelles (heures, matières etc.) en lien avec la feuille de route préconisée par le responsable de planification selon l’organisation du site

– Définir les besoins en moyens et ressources (consommables, matières, outillages, …) nécessaires à la bonne réalisation du planning de production

– Veiller à la réalisation de ce planning

– Alerter sa hiérarchie en cas de problématique et effectuer les modifications nécessaires en lien avec sa hiérarchie

– Veiller au respect des exigences qualités client (OQD), règles QHSEE et normes réglementaires

– Faire respecter la sûreté du produit (FOD, déclaration de dommages, …) et les process techniques

– Piloter la charge/capacité/compétences en fonction du planning de production de sa/ses vacations et la communiquer à son/ses équipe(s) pour déploiement

– Déployer et maintenir la démarche d’amélioration continue (être force de proposition)

– Le cas échéant : assurer la relation opérationnelle client : échange sur l’avancement des travaux, etc.

– Participer à l’analyse des interventions éventuelles nécessaires (maintenance etc.) et coordonner les interventions des services supports sur son périmètre

– Assurer les remontées de suivi des performances de son périmètre (heures, matière, sous-traitance, énergie,…), le cas échéant sur le système d’information

– Réaliser le contrôle des tâches effectuées par les équipes de production dans le cadre de la délégation de contrôle correspondante

– Participer aux analyses en cas de non-conformité produit, sécurité, … au sein d’un groupe de travail pluridisciplinaire

– Le cas échéant : participer à la fo Gestion d’équipe : Expérience avérée dans la gestion et le leadership d’une équipe.

Communication : Excellentes compétences en communication pour assurer une collaboration efficace au sein de l’équipe.

Résolution de problèmes : Capacité à identifier et résoudre les problèmes opérationnels de manière proactive.

Planification et organisation : Aptitude à planifier les tâches, coordonner les activités et respecter les délais.