Chef d’atelier – Concession agricole (H/F)
Description du poste
ActyLink – Cabinet de recrutement spécialisé dans la recherche de talents pour le machinisme recrute un Chef d’atelier – Concession agricole (H/F)
À propos de notre client :
Entreprise reconnue dans la distribution et l’entretien de grandes marques du secteur du machinisme agricole, notre client offre l’opportunité d’évoluer au sein d’un groupe dynamique, familial et en constante évolution.
Le poste en résumé
Vous prenez en charge le pilotage opérationnel d’un atelier spécialisé dans la maintenance et la réparation de matériels agricoles. Votre enjeu principal : coordonner l’activité des techniciens tout en garantissant la qualité du SAV et la satisfaction des clients.
Vos responsabilités
* Encadrer et animer l’équipe de techniciens de l’atelier au quotidien.
* Planifier les interventions et répartir la charge de travail en fonction des priorités.
* Suivre l’avancement des réparations et veiller au respect des délais annoncés.
* Analyser les demandes clients et établir les devis de réparation adaptés.
* Coordonner les échanges entre l’atelier, les clients et les fournisseurs.
* Apporter votre expertise technique dans le traitement des interventions et situations complexes.
* Veiller au respect des consignes et procédures de sécurité au sein de l’atelier.
* Garantir un niveau de service conforme aux exigences de qualité du SAV.
Le profil recherché :
* Expérience réussie dans l’encadrement de techniciens au sein d’une concession de matériels agricoles
* Solides connaissances techniques permettant de comprendre et superviser les interventions.
* Capacité à organiser et prioriser l’activité d’une équipe.
* Aptitude à prendre des décisions et à gérer les imprévus.
* Rigueur, méthode et sens de l’organisation.
* Bon relationnel et véritable sens du service client.
Formation
Une formation technique en maintenance des matériels agricoles, TP/BTP, poids lourds ou domaine équivalent est appréciée.
CONDITIONS & REMUNERATION :
* Rémunération :
* Contrat CDI Statut Cadre
* Salaire de base + primes
* participation
* Mutuelle prise en charge à 100 %
* RTT : 3 jours
Processus de recrutement :
* Échange technique avec ActyLink.
* 1er entretien avec les équipes RH du client
* 2ème entretien avec le responsable technique ou de concession.
Prêt à relever le défi ?
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Nous sommes impatients de découvrir comment vous allez révolutionner notre monde !
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Type d’emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 600,00€ à 3 200,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
