Responsable d’exploitation transport routier de marchandises (H/F)
Description du poste
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Description du poste :
Offre d’emploi – Responsable d’Exploitation Transport H/F
Contrat : CDI
Localisation : Argenton-sur-Creuse (36)
Prise de poste : Dès que possible
Rémunération : À partir de 35 000 € brut annuel, selon profil
Dans le cadre de son développement, une entreprise de transport à taille intermédiaire recherche un(e) Responsable d’Exploitation Transport H/F .
Rattaché(e) à la direction, le/la titulaire du poste est garant(e) du pilotage et de la performance des opérations de transport sur son périmètre.
Vos missions :
Le/La Responsable d’Exploitation Transport assure la gestion globale de l’activité exploitation et encadre les équipes opérationnelles. À ce titre, ses principales responsabilités sont les suivantes Organiser, planifier et optimiser les tournées et les plannings de transport
* Manager, animer et accompagner une équipe d’environ 40 conducteurs
* Veiller au respect des règles de sécurité, de qualité et de la réglementation transport
* Assurer la coordination quotidienne des opérations et la continuité de service
* Gérer les relations avec les clients et les partenaires, et garantir la qualité des prestations
* Suivre les indicateurs de performance (KPI) et mettre en œuvre des actions d’amélioration continue
* Veiller à la conformité réglementaire de l’activité (temps de conduite, législation sociale, transport)
* Participer à la gestion administrative et financière du service exploitation
Description du profil :
Profil recherché :
Le poste s’adresse à un(e) candidat(e) disposant des compétences et expériences suivantes Formation Bac+2 minimum en transport, logistique ou domaine équivalent
* Expérience réussie de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire en exploitation transport, idéalement en entreprise de taille intermédiaire
* Excellente connaissance de la réglementation du transport routier
* Maîtrise des outils informatiques et logiciels métiers (TMS, ERP, Excel)
* Solides compétences managériales et sens de l’organisation
* Capacité d’analyse, réactivité et force de proposition
* Bon relationnel, sens du service client et esprit d’équipe
Les avantages du poste
* Un poste à responsabilités au sein d’une structure à taille humaine
* Des projets opérationnels et stratégiques dans un secteur en constante évolution
* Un environnement de travail dynamique et collaboratif
* Des perspectives d’évolution professionnelle
* Une rémunération attractive selon profil complétée par des avantages
