Responsable achat – approvisionnement – transport (H/F)
Description du poste
Établissement hospitalier et médico-sociale convention collective FEHAP 1951 – 500 salariés
La Fondation Edit Seltzer recrute en CDI un/une Responsable achat – approvisionnement – transport en CDI temps plein.
Le poste est basé sur Briançon et à pourvoir immédiatement.
Présentation de l’établissement :
La Fondation Edith Seltzer, créée en 1930 et reconnue d’utilité publique, a pour but d’assurer une mission de soins, d’accompagnement, de réinsertion et de formation. Son siège social se situe à Briançon dans les Hautes Alpes.
A la tête de 20 établissements et services répartis sur l’ensemble du département, dans les secteurs sanitaire, médico-social, social et de l’enseignement, la Fondation Edith Seltzer emploie plus de 550 personnes, ce qui en fait le plus important employeur privé du territoire.
Présentation du poste :
Le responsable achat, approvisionnement, transport a la mission principale d’organiser, gérer et coordonner les flux et les stocks de marchandises en lien avec les établissements, avec lesquels il définit leurs besoins. En charge des commandes, il est chargé de négocier directement avec les différents fournisseurs et d’établir avec eux un plan d’approvisionnement en tenant compte des contraintes. Il doit organiser leur livraison, ainsi que la livraison des repas et le transport des patients.
Vos missions :
– Assurer la gestion des stocks pour l’ensemble des approvisionnements de la Fondation (hors pharmacie)
– Assurer la gestion et le suivi des commandes/achats pour l’ensemble des approvisionnements de la Fondation (hors pharmacie)
– Organiser les transports des marchandises alimentaires et non alimentaires, ainsi que des usagers
– Superviser les personnels spécialisés mis à sa disposition
– Négocier les contrats d’achats et de prestations de services
Qualités attendues : connaissances des normes et règlementions spécifiques, organisation, travail en équipe.
FORMATION / EXPERIENCE
Bac+3 dans la logistique, économe, achats ou d’un diplôme de niveau Bac+2 dans ces domaines et compter cinq ans d’expériences.
REMUNERATION
– Selon convention collective CCN51 ET ancienneté.
AVANTAGES PROPOSES PAR L’ENTREPRISE
– Prime décentralisée,
– Restaurant d’entreprise
– CSE avantageux (chèques vacances, chèques Noël, location vacances, billetterie, Avantages commerces, Abonnement sportifs )
– Démarche Qualité de Vie au Travail
– Action logement (1 % patronal)
Votre candidature est à adresser à l’attention M. COUTABLE, Secrétaire général exécutif par mail : recrutement.seltzer@fondationseltzer.fr
Évaluer la mise en oeuvre d’un projet, plan d’action
Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Concevoir des supports de suivi et de gestion
Faire preuve de rigueur et de précision