CDI

Coordonnateur du système de distribution du réseau Mobigo (H/F)

Publié il y a 2 jours par REGION BOURGOGNE-FRANCHE-COMTE
21000 DIJON
Clôture des candidatures : 11 janvier 2026
Je postule

Description du poste

Vous avez une expertise dans les systèmes de distribution de titres de transport et souhaitez piloter un projet stratégique à fort enjeu ?
La Région Bourgogne-Franche-Comté recrute un-e Coordonnateur-trice distribution (F/H) pour sa Direction des Mobilités et Infrastructures, à Dijon.

Votre mission :
Piloter la politique de distribution des titres de transport régionaux (TRAIN et CAR Mobigo) et coordonner l’activité des chargé-es de mission distribution, dans le cadre d’un projet ambitieux d’autonomisation vis-à-vis de l’opérateur historique.

Le réseau Mobigo, c’est :
– 594 M€ de budget global
– 600 trains/jour, 91 lignes de cars, 125 000 élèves transportés
– Plus de 70 000 voyageurs/jour en train et 2 millions de voyages annuels en car

Vos responsabilités :
– Définir et faire évoluer l’écosystème de distribution des titres ferroviaires et routiers
– Piloter le Système Régional de Distribution et Informations Voyageurs (SRDIV) – marché pluriannuel de 50 M€
– Coordonner les conventions de continuité et de transition avec les partenaires
– Encadrer les chargé-es de mission distribution et organiser leurs travaux
– Assurer une veille prospective sur les outils et innovations du secteur
– Participer aux travaux liés à l’ouverture à la concurrence ferroviaire

Profil recherché :
– Expérience significative dans la mise en œuvre de systèmes de distribution de titres de transport
– Minimum 5 ans en management, conduite du changement et pilotage de projets complexes
– Maîtrise de la gestion budgétaire pluriannuelle et des marchés publics
– Capacité à gérer des situations complexes, à négocier et à travailler en transversalité

Localisation : Dijon (centre-ville)
Statut : Attaché territorial ou contractuel
Avantages :
– Horaires souples, jusqu’à 3 jours de télétravail/semaine
– Jusqu’à 23 jours de RTT/an
– Chèques déjeuner, association du personnel
– Participation complémentaire santé
– Conditions de travail plébiscitées par les agents (baromètre social 2023)

La Région Bourgogne-Franche-Comté agit pour toutes et tous :
Avec 1,9 milliard d’euros de budget et près de 4 000 agents, elle est présente sur tout le territoire et agit au quotidien pour la formation, la transition écologique, les transports, l’agriculture, la jeunesse, le tourisme et bien plus encore.

Modalités de candidature :
– Ouvert aux titulaires des grades d’attaché territorial ou attaché principal, lauréats de concours ou par voie contractuelle.

Envie de piloter un projet innovant au cœur des mobilités régionales ?
Postulez dès maintenant !

Expérience demandée

36 Mois
Il y a 2 jours
Clôture des candidatures : 11 janvier 2026
Je postule