Description du poste

L’employé de transit international, également appelé agent de transit international, est un professionnel de la logistique spécialisé dans la gestion des opérations de transport et de douane à l’échelle internationale. Il travaille au sein d’entreprises de transport, de transitaires ou de sociétés spécialisées dans le commerce international.

Missions

• Organiser et coordonner les opérations de transport international de marchandises.
• Préparer et vérifier les documents douaniers nécessaires à l’exportation et à l’importation de produits.
• Collaborer avec les transporteurs, les compagnies maritimes et aériennes, ainsi que les prestataires logistiques.
• Suivre et mettre à jour les réglementations douanières et les accords commerciaux internationaux.
• Assurer le suivi des expéditions et résoudre les problèmes liés au transport.

Compétences

• Connaissance des réglementations douanières internationales.
• Maîtrise des outils informatiques de gestion des flux logistiques.
• Compétences en communication pour travailler avec des partenaires internationaux.
• Capacité à gérer le stress et à résoudre des problèmes logistiques complexes.

Formation

Pour devenir employé de transit international en France, il existe plusieurs formations pertinentes, notamment :

• BTS Transport et Prestations Logistiques
• Master en Commerce International
• Formation en Gestion des Opérations de Transit International
• Formation en Réglementation Douanière Internationale

Salaire

Le salaire d’un employé de transit international varie en fonction de l’expérience, de la taille de l’entreprise et de la région. En moyenne, il peut osciller entre 25 000 et 45 000 euros bruts par an.

Évolution

Les employés de transit international expérimentés peuvent évoluer vers des postes de superviseur de transit, de responsable douane, ou de consultant en logistique internationale. Ils peuvent également se spécialiser dans un secteur particulier, comme le transport maritime ou le transport aérien.